傳統(tǒng)的退役士兵安置工作是在計劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的。從上世紀(jì)80年代開始，伴隨經(jīng)濟(jì)體制的深入改革，伴隨國家勞動人事、社會保障等制度的改革和軍隊編制體制調(diào)整等改革，特別是由于市場在人力資源配置上的作用不斷增強(qiáng)，政府調(diào)控空間逐步縮小，指令性...

優(yōu)待證是彰顯退役軍人榮譽(yù)的載體、退役軍人享受優(yōu)待措施的憑證。退役軍人優(yōu)待證原則上應(yīng)向戶籍地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役軍人服務(wù)站提出申請，也可以直接向安置地退役軍人事務(wù)部門申領(lǐng)。

可以。光榮牌是褒揚(yáng)為國家、國防和人民犧牲奉獻(xiàn)的榮譽(yù)載體和象征，中國人民解放軍現(xiàn)役軍人家庭、退役軍人家庭可以依照規(guī)定懸掛光榮牌，也就是說軍官退出現(xiàn)役后其家庭仍可繼續(xù)懸掛光榮牌。

國家不斷強(qiáng)化退役軍人的精神褒揚(yáng)和榮譽(yù)激勵，比如為退役軍人家庭懸掛光榮牌，發(fā)春節(jié)慰問信;為退役軍人舉行歡迎儀式;邀請優(yōu)秀退役軍人代表參加國家、地方和軍隊重要慶典和紀(jì)念活動;聘請優(yōu)秀退役軍人擔(dān)任編外輔導(dǎo)員、講解員等;參與“最美退役軍人”“...

國家已經(jīng)專門針對逐月領(lǐng)取退役金退役軍人的就業(yè)創(chuàng)業(yè)出臺政策，但在就業(yè)過程中要注意工作單位的性質(zhì)。逐月領(lǐng)取退役金的退役軍人，享受國家扶持退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)和教育培訓(xùn)的各項優(yōu)先優(yōu)惠政策。

逐月領(lǐng)取退役金的退役軍官，按照規(guī)定參加安置地基本醫(yī)療保險，享受相應(yīng)的醫(yī)療保險待遇。退役時，醫(yī)療保險關(guān)系按照規(guī)定轉(zhuǎn)移至安置地醫(yī)療保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，服役期間個人賬戶資金按照規(guī)定轉(zhuǎn)入本人新的賬戶。

確定安置去向的截止時間和退役方式有關(guān)，移交地方安置后，安置地不再變更。自愿退役、調(diào)控退役的，按照下達(dá)退役命令的當(dāng)月最后一天執(zhí)行;達(dá)齡退役、強(qiáng)制退役或經(jīng)批準(zhǔn)延長服役、暫緩?fù)艘郏蚁逻_(dá)退役命令的，按照符合達(dá)齡退役條件、構(gòu)成強(qiáng)制退役情形或...

轉(zhuǎn)業(yè)軍官符合安置住房優(yōu)待條件的，實(shí)行市場購買與軍地集中統(tǒng)建相結(jié)合，由安置地人民政府統(tǒng)籌規(guī)劃、科學(xué)實(shí)施。住房公積金是指國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團(tuán)體及其...

分配到機(jī)關(guān)的轉(zhuǎn)業(yè)軍官，比照與其軍隊職務(wù)等級相對應(yīng)的地方同等條件人員確定基本工資。到地方所任職務(wù)低于原軍隊職務(wù)的，職務(wù)工資執(zhí)行相應(yīng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)(在軍隊擔(dān)任師團(tuán)級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，執(zhí)行相應(yīng)職務(wù)層次的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn))。按技術(shù)移...

黨委、政府根據(jù)轉(zhuǎn)業(yè)軍官德才條件和在軍隊的職務(wù)等級、貢獻(xiàn)、專長安排工作和職務(wù)。擔(dān)任師級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或擔(dān)任團(tuán)級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿最低年限的轉(zhuǎn)業(yè)軍官，一般安排相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。接收師、團(tuán)級職務(wù)轉(zhuǎn)業(yè)軍官人數(shù)較多，安排領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)確有困難的地區(qū)，可以安...

這次改革，涉及體制和政策調(diào)整，涵蓋內(nèi)容較多，需要做的工作也很多，關(guān)鍵是要按照中央關(guān)于安置改革的決策部署，不折不扣地把各項改革政策落實(shí)到位、兌現(xiàn)到人。

改革的目標(biāo)是：建立以扶持就業(yè)為主，發(fā)放退役金后自主就業(yè)、政府安排工作、國家供養(yǎng)、退休以及繼續(xù)完成學(xué)業(yè)等多種方式相結(jié)合、城鄉(xiāng)一體化的退役士兵安置制度，完善創(chuàng)業(yè)就業(yè)、社會保險、職業(yè)技能培訓(xùn)、教育等優(yōu)惠政策，促進(jìn)退役士兵自主創(chuàng)業(yè)和參與勞...

法律的生命力在于實(shí)施。退役軍人保障法對退役軍人保障有關(guān)的基本原則、主要制度作了規(guī)定，一些規(guī)定還需要通過配套法規(guī)政策予以細(xì)化。在法律起草和審議過程中，退役軍人事務(wù)部已經(jīng)會同有關(guān)方面緊鑼密鼓地開展了配套法規(guī)政策的制定工作。

對參戰(zhàn)退役軍人，服役期間因戰(zhàn)、因公、因病致殘被評定殘疾等級和退役后補(bǔ)評或者重新評定殘疾等級的退役軍人，以及作出突出貢獻(xiàn)的退役軍人，法律規(guī)定的特殊優(yōu)待措施主要有八項。

主要內(nèi)容包括十一部分。一是明確保障工作的基本方針、原則和工作體制;二是規(guī)范移交接收工作機(jī)制;三是明確分類安置方式和保障措施;四是完善退役軍人安置配套制度;五是創(chuàng)新教育培訓(xùn)舉措;六是完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持措施;七是加大優(yōu)待幫扶力度;八是強(qiáng)化褒揚(yáng)激...

制定退役軍人保障法的必要性和重要意義主要體現(xiàn)在四個方面。一是貫徹落實(shí)習(xí)近平強(qiáng)軍思想，推進(jìn)國防和軍隊建設(shè)的必然要求;二是貫徹落實(shí)黨中央決策部署，推進(jìn)退役軍人工作治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要舉措;三是推進(jìn)全面依法治國，系統(tǒng)構(gòu)建退役軍人...

一是推進(jìn)服務(wù)體系建設(shè)。加強(qiáng)退役軍人服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，建立健全退役軍人服務(wù)體系，提升服務(wù)保障能力，做好退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持、優(yōu)撫幫扶、走訪慰問、權(quán)益維護(hù)等服務(wù)保障工作。二是加強(qiáng)思想政治教育和保密教育管理。退役軍人違法犯罪的，由省級退役軍...

一是明確普惠與優(yōu)待疊加的原則。政府在保障退役軍人享受普惠性政策和公共服務(wù)基礎(chǔ)上，結(jié)合服現(xiàn)役期間所作貢獻(xiàn)和各地實(shí)際情況給予優(yōu)待。二是合理確定優(yōu)待范圍。在社會保險、住房、醫(yī)療、交通、文化和旅游、幫扶援助等方面，對退役軍人給予相應(yīng)優(yōu)待。...

一是加強(qiáng)就業(yè)支持。規(guī)定機(jī)關(guān)、群團(tuán)組織、事業(yè)單位和國有企業(yè)在招錄、招聘時，對退役軍人的年齡和學(xué)歷條件可以適當(dāng)放寬，同等條件下優(yōu)先招錄、招聘退役軍人。二是拓寬就業(yè)渠道。要求各地設(shè)置一定數(shù)量的基層公務(wù)員職位，面向服現(xiàn)役滿五年的高校畢業(yè)生...

一是完善退役前的教育培訓(xùn)。軍人退役前，所在部隊可以提供職業(yè)技能儲備培訓(xùn)，組織參加有關(guān)學(xué)歷和非學(xué)歷繼續(xù)教育。二是完善教育優(yōu)惠政策。三是加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)。