“企業(yè)社會價值”分論壇舉行，與會嘉賓熱議——
引領更多企業(yè)創(chuàng)造社會價值

在“企業(yè)社會價值”分論壇上，聯(lián)合國全球契約組織亞太區(qū)總代表劉萌發(fā)言。海南日報記者 李天平 攝

海南日報記者 陳蔚林 孫慧

現(xiàn)代企業(yè)不僅要考慮股東利益，還應準確把握同社會各利益相關方的關系，以全新的管理哲學重新審視企業(yè)發(fā)展對企業(yè)自身和社會的意義。這是4月21日上午，參加博鰲亞洲論壇2021年年會“企業(yè)社會價值”分論壇嘉賓達成的共識。

論壇中，博鰲亞洲論壇秘書長李保東在致辭時表示，企業(yè)家要有謀全局、謀萬世的胸襟和視野，要為亞洲和世界謀劃可持續(xù)的未來，這一未來不僅僅限于經(jīng)濟，也不僅僅限于環(huán)境、限于社會責任，更重要的是社會的可持續(xù)發(fā)展，是人與自然的和諧，“亞洲已經(jīng)創(chuàng)造了經(jīng)濟上的奇跡，它的下一個奇跡應該也必須是可持續(xù)發(fā)展。”

李保東告訴參會嘉賓，中國的企業(yè)無論是國有骨干企業(yè)，還是數(shù)量龐大的中小民營企業(yè)，在努力創(chuàng)造經(jīng)濟效益的同時，也高度重視社會效益。中國正在由高速度向高質量轉型，中國企業(yè)也正向經(jīng)濟與社會效益并重同步轉型。他認為，“我們所處的國家不同、國度不同、制度不同、發(fā)展階段不同，所有制形式也有差異，但是社會的價值、社會的責任、社會的意識漸趨一致，這是非常可喜的趨勢。”

中國國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會秘書長彭華崗在討論中談到了對企業(yè)社會價值的兩個觀點：第一，企業(yè)社會價值決定企業(yè)的生存發(fā)展。企業(yè)之所以能夠創(chuàng)造經(jīng)濟價值，不僅僅依靠股東投入的資本，更要依靠員工、消費者、供應商、社區(qū)等利益相關方的支持。沒有利益相關方的支持和付出，資本將是蒼白無力的，企業(yè)也將一事無成。第二，隨著發(fā)展，各界對社會價值的理解已經(jīng)不再局限于感性認識，更呼吁可量化的指標，而信息技術的發(fā)展正在使之變成可能。社會價值可測量的關鍵，在于要形成統(tǒng)一的標準和準則。他相信，通過大家的共同努力，社會價值測量一定會成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要工具和抓手。

中國國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會研究中心負責人麻健介紹，根據(jù)ESG(責任投資)理論和中國國情，中國企業(yè)社會價值測算指標體系中，一級指標是環(huán)境保護、社會責任和公司治理;二級指標是股東價值、客戶服務、商業(yè)伙伴、宏觀經(jīng)濟、職工利益、地方訴求、環(huán)境保護和開發(fā)發(fā)展等7個利益相關方;三級指標是利益相關方根據(jù)不同企業(yè)不同發(fā)展階段測算的投入產(chǎn)出效率，這為財務指標和考核評價提供了接口對接。當前，已有中國石化、中國華能、中國建材、中交集團等7家企業(yè)進行了測算和核算，一致認為這一指標體系是中國更好貫徹ESG理念，履行社會價值和創(chuàng)造社會價值的更好辦法。

“中國的ESG工作在高速推進，除了證監(jiān)會、交易所之外，國務院國資委將從今年開始把ESG納入社會管理體系，并準備出臺國有企業(yè)ESG指導意見，來指導國有企業(yè)ESG工作。”中國社科院企業(yè)社會責任研究中心主任鐘宏武提出，ESG工作的落實要注重4個方面：一是要實行ESG的治理，二是要關注ESG風險，三是要重點推進ESG指標，四是要編制ESG報告。他提醒，“企業(yè)在創(chuàng)造社會價值的同時也要編制好社會價值報告，主動披露信息，寫好‘雷鋒日記’，引領更多企業(yè)參與社會價值的創(chuàng)造，這也是每一個企業(yè)的重要責任。”

(本報博鰲4月21日電)